การบริหารทรัพยากรมนุษย์ยุคใหม่


การบริหารจัดการทุนมนุษย์

การบริหารทรัพยากรมนุษย์ยุคใหม่

            การบริหารทรัพย์กรมนุษย์ยุคใหม่  เป็นการบริหารที่เน้นด้านการจัดการทุนมนุษย์ (Human Capital Management -HCM) ซึ่งเป็นการรวมกิจกรรมตั้งการกำหนด สรรหาบุคลากรที่มีความสามารถดีที่สุด  การรักษาบุคลากร  การพัฒนาและจูงใจให้บุคลากรได้แสดงศักยภาพสูงสุดของตนเองออกมาได้

            การบริหารจัดการทุนมนุษ์นั้นเป็นการจัดการที่ผู้บริหารทุกระดับในองค์การต้องให้ความสำคัญและเกี่ยวข้องอย่างหลีกเลี่ยงไม่ได้เพื่อเป็นการวางแผนและดำเนินการเพื่อสร้างบุคลากรในองค์การให้มีศักยภาพและสร้างผลผลิตสูงสุดให้กับองค์การ  

หมายเลขบันทึก: 221754เขียนเมื่อ 9 พฤศจิกายน 2008 15:15 น. ()แก้ไขเมื่อ 20 มิถุนายน 2012 10:27 น. ()สัญญาอนุญาต: จำนวนที่อ่านจำนวนที่อ่าน:


ความเห็น (8)

การจัดการทุนมนุษย์ในปัจจุบันนี้ เรามีตัวเลือกด้านคุณธรรม จริยธรรม ต่ำมาก คุณครู เห็นด้วยหรือเปล่าครับ

ขอขอบคุณที่แสดงความคิดเห็นค่ะ

เห็นด้วยค่ะ เพราะในปัจจุบันมุ่งเน้นแต่เรื่องของผลประโยชน์เป็นหลักจนลืมนึกถึงด้านคุณธรรม จริยธรรมจนทำให้จิตใจของคนในสังคมต่ำลง

ขอบคุณสำหรับความรู้ที่ดีๆ

ขอบคุณน้องลูกฮวกจ้ะที่เข้ามาแลกเปลี่ยนเรียนรู้

สั้นๆแต่เข้าใจได้มากขึ้น...เจี๊ยกๆ

พบปัญหาการใช้งานกรุณาแจ้ง LINE ID @gotoknow
ClassStart
ระบบจัดการการเรียนการสอนผ่านอินเทอร์เน็ต
ทั้งเว็บทั้งแอปใช้งานฟรี
ClassStart Books
โครงการหนังสือจากคลาสสตาร์ท