ทางเลือกที่สามชองการฟัง

      หลังจากที่ได้อ่านหนังสือ ทางเลือกที่ ๓ ของ Steven    R. Covey ทำให้เกิดความคิดใหม่  ว่าด้วยเรื่อง ของ “การฟัง”

<p>
 </p>

                  

 

</strong><h3>           นั่นคือ  จากการฟัง   สู่พลังทวี  เป็นทางเลือกที่  ๓   ของการฟัง</h3><h3>           การฟังในที่นี้  เป็นการสร้างพลังทวี  ระหว่าง   “ฟังตัวเอง”  กับ  “ฟังคนอื่น”</h3><h3>
           ที่ผ่านมา    บางที  ทางเลือกที่ ๑  เราฟังตัวเองมากไป  เราก็มักจะไม่ฟังคนอื่น  หรือ ทางเลือกที่  ๒  เราฟังคนอื่นมากไป  เราก็มักจะไม่ฟังตัวเอง </h3><p> </p>

            


 

</strong><h3>         ทางเลือกที่สาม  คือ   การสร้างพลังทวี    จากการทั้งฟังตัวเอง และ ฟังผู้อื่น </h3><h3> </h3><h3>        การฟังเพื่อสร้าง “พลังทวี”  จะไม่ใช่การฟังแบบ  “แสวงจุดร่วม   สงวนจุดต่าง”  หรือ  ฟังแบบประนีประนอมเพื่อ หาทางออกร่วมกัน   </h3><h3>  </h3><h3>     แต่เป็นการฟังแบบ    “แสวงจุดต่าง  สงวนจุดร่วม”  เป็นการฟังเพื่อสร้างสรรค์ให้เกิดสิ่งที่ดีที่สุด</h3><h3> </h3><h3>         วิธีการฟังแบบนี้  หัวใจสำคัญ จะต้องมี  “คนกลาง”   เป็นผู้ฟังทั้งสองฝ่าย คนกลางก็คือ ตัวเราเอง ที่จะต้อง ถอยออกมาเป็นผู้ฟังที่อยู่ตรงกลาง ฟังทั้งตัวเอง  และ ฟังทั้งคนอื่น  </h3><h3>  </h3><h3>                               </h3><h3>  </h3><h3>     นั่นคือ  ฟังตัวเอง  เพื่อเข้าใจ ทั้งจุดแข็งและ ข้อจำกัดของตัวเอง    รวมทั้ง ฟังคนอื่น  เพื่อเข้าใจ ทั้งจุดแข็ง และ ข้อจำกัด  ของคนอื่น แล้วนำเอาทั้งจุดแข็งของตัวเอง และ จุดแข็งของคนอื่น  มาเป็น“ทางเลือกที่สาม”  ในการสร้างสรรค์ผลงาน</h3><h3>  </h3><h3>      ตรงนี้  ต้องฟังด้วย “สติ”   โดย   ปราศจาก  “อคติ”   เป็นการ “ฟังอย่างลึกซึ้ง”</h3><h3>                                                  </h3><h3> </h3><h3>       การฟังแบบนี้  ในหนังสือ “ทางเลือกที่สาม”  กำหนดขั้นตอนการฟังไว้ ๔ ขั้นตอน คือ</h3><h3>  </h3><p>                     </p><p> </p><p> </p><h3>       ขั้นตอนที่ ๑   ตั้งคำถาม   “เราจะปรารถนาจะพบทางแก้ปัญหาที่ดีกว่าหนทางที่แต่ละคนต่างคิดมาก่อน” </h3><p> </p><h3>      ขั้นตอนที่ ๒   ตั้งกฏเกณฑ์   “สร้างกฏเกณฑ์ความสำเร็จ”   ความคิดดีกว่านี้  จะมีลักษณะอย่างไร  มีภาพที่ชัดเจนของเป้าหมายที่เราต้องการ </h3><h3> </h3><h3>     ขั้นตอนที่ ๓   เน้นสร้างสรรค์     “แสวงหาความคิดเพื่อให้ได้กรอบวิธีการใหม่ๆ”  ตรงนี้ เป็นการดึงเอาจุดแข็งทั้งของตัวเราเอง และ ของคนอื่น  มาสร้างสรรค์แนวทางที่จะนำไปสู่เป้าหมาย </h3><h3> </h3><h3>       ขั้นตอนที่ ๔ บรรลุเป้าหมาย  “เป็นการตรวจสอบว่าพบทางเลือกที่สามแล้ว” ตรวจสอบได้จากการหายไปของความโกรธเคือง   ความขัดแย้ง และ การต่อต้าน ได้หายไป </h3><h3>

      ครับ ทั้ง ๔ ขั้นตอน  เป็นการ ทั้ง  “ฟังตัวเอง  และ  ฟังคนอื่น”   เพื่อสร้าง “พลังทวี” </h3><h3> </h3><h3>        การเพื่อสร้างพลังทวี  ในทางจิตวิทยา  เราได้ทั้งฟังตัวเอง  โดยเราไม่ได้ไปกดข่ม  “เด็กน้อยที่อยู่ในใจ”  และ  ไม่ได้ตามใจ “เด็กน้อยในใจ”  จนไม่สนใจใคร   นั่นคือ  ไม่ทำลายอัตลักษณ์ ตัวเองและ  ไม่ทำลายอัตลักษณ์ของคนอื่น </h3><h3>  </h3><h3>      ผลดี คือ  ได้ทั้งสร้างสรรค์งาน    สร้างสรรค์ตนเอง  สร้างสรรค์คนอื่น   และ   สร้างสรรค์ความร่วมมือ ให้ออกมาแบบ Win   Win  </h3><h3>    </h3><h3>       วันนี้  เรามาฟังแบบสร้าง “พลังทวี”  กันครับ</h3><p> </p>

              



</strong><p> </p>