“ เปิดบ้านเล่าขานเรื่องดี ตลาดนัดเคลื่อนที่ ร่วมเรียนรู้สู่ปัญญา ” ตอนที่ 1

กิจกรรม “ เปิดบ้านเล่าขานเรื่องดี ตลาดนัดเคลื่อนที่ ร่วมเรียนรู้สู่ปัญญา ” เมื่อวันที่ 8 มิถุนายน 2555 ที่ผ่านมา มีที่มาจากผลการจัดกิจกรรม LO Day ครั้งที่ 1 ในหัวข้อ “ มีดีมาโชว์ พาเธอมาแชร์ มาแลดูกัน” เมื่อวันที่ 31 มกราคม 2555 นั้น มีเรื่องราวดี ๆ ของแต่ละหน่วยงานมาร่วมนำเสนอมากมาย แต่ความรับรู้ของผู้เข้าร่วมกิจกรรม และผู้ได้นำเสนอนั้น เราคิดว่าไม่ได้เกิดกระบวนการเรียนรู้เท่าที่ควร แม้เรื่องราวจะมาบอกเล่ามากมาย แต่ไม่ได้ก่อให้เกิดผลกระทบต่อความรู้สึกที่เราต้องการให้เกิดเท่าไหร่ อาจเป็นหลาย ๆ สาเหตุ ทั้งบรรยากาศที่ไม่ค่อยมีการแลกเปลี่ยนเท่าไหร่ และทั้งระยะเวลาที่ให้นำเสนอก็น้อย  และเรารู้สึกว่า มันไม่เห็นภาพ ทำอย่างไรก็ไม่กระทบกับความรู้สึก ดังนั้น เมื่อจะจัดกิจกรรม LO Day ครั้งที่ 2 เราจึงเปลี่ยนรูปแบบบ้าง เราอยากให้เกิดบรรยากาศของการเรียนรู้ ได้เห็นภาพของดี ที่อยู่ในหน่วยงานจริง ๆ ให้มีเวทีแลกเปลี่ยนซักถามถึงที่มา กระบวนการพัฒนา ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น และต้องการให้ผู้ทำงานได้เป็นผู้นำเสนออยู่ในหน่วยงานของตนเอง ได้เห็นถึงภาพของการเป็นเจ้าของงาน เห็นความภาคภูมิใจที่ได้นำเสนอผลงาน และให้ทั้งหน่วยงานตนเอง และผู้อื่นได้เห็นคุณค่าของความดีงามทั้งหลายที่เกิดขึ้นจริง เพื่อสร้างแรงบันดาลใจ และกระตุ้นศักยภาพของบุคลากรเราให้เกิดขึ้น ตามเป้าหมายของการส่งเสริมองค์กรแห่งการเรียนรู้ของทีมงานเราอีกด้วย

เมื่อคิด concept ได้แล้ว ก็เริ่มดำเนินการ ทำหนังสือเชิญชวนหน่วยงานที่พร้อมว่าใครจะเปิดบ้านบ้าง แม้ในช่วงเวลาที่เราคิดจะทำกิจกรรมนี้ ไปชนกับที่ สรพ.จะมาเยี่ยมรพ. สภาการพยาบาลจะมาเยี่ยมทุกหน่วยของกลุ่มการพยาบาลพอดี แต่ก็ยังมีตั้ง 9 หน่วยงานที่พร้อมจะเปิดบ้านแนะ เมื่อได้รายชื่อหน่วยงานที่เปิดบ้านแล้ว ต่อไปก็เป็นการเตรียมงาน เตรียมความพร้อมทั้งหมด เขียนกำหนดการเดินทางว่าควรจะเริ่มจากไหนดี แล้วจะไปแต่ละที่อย่างไร พี่จี๊ดบอกว่าควรเริ่มจากที่ไกล ๆ ก่อน แล้วก็ค่อยเดินมาเรื่อย ๆ และควรจะขอรถตู้โรงพยาบาลไปรับส่งแต่ละจุดตลอดเส้นทาง เพื่อเป็นการประหยัดเวลา ขณะเดียวกัน เราก็คิดถึงรูปแบบที่จะทำให้คนที่ไปเยี่ยมได้เรียนรู้ให้มากที่สุด พร้อมกับได้ทั้งความสนุกสนานไปในตัว ก็คิดถึงแบบฟอร์มที่ทำให้เขาต้องบันทึกว่า การไปเยี่ยมครั้งนี้เขาได้รับความรู้ใหม่ ๆ อะไรบ้าง สิ่งดี ๆ ที่ค้นพบคืออะไร มีอะไรที่รู้สึกชื่นชม สิ่งที่ได้เรียนรู้ และสามารถนำกลับไปใช้ และสุดท้ายคือข้อเสนอแนะเพื่อการพัฒนาให้กับบ้านหลังนั้น ๆ บ้าง และเพื่อให้ทำให้สนุกเข้าไปอีก เราก็ทำเป็นเหมือนแรลลี่ คือแต่ละคนเมื่อผ่านบ้านแต่ละหลังแล้วให้คณะกรมการ LO คนใดคนหนึ่งเซ้นต์ชื่อสะสมให้ครบเพื่อแลกของที่ระลึกเมื่อเลิกกิจกรรมต่อไป และเพื่อให้การเยี่ยมบ้านสมบูรณ์แบบเราได้เตรียมของเยี่ยมให้บ้านแต่ละหลังเพื่อเป็นการขอบคุณและให้กำลังใจคนทำงาน โดยการเตรียมตะกร้า ที่ประกอบไปด้วยขนมปัง 1 กระป๋อง ปากกา 1 กล่อง และกระเป๋าใบน้อยเท่ากับจำนวนบุคลากรทั้งหมดในหน่วยงาน เราก็เตรียมให้เสร็จ เขียนกำกับชื่อหน่วยงาน แล้วก็แรฟให้เรียบร้อย เตรียมให้เรียบร้อยไว้ แล้วสุดท้ายก็ทำหนังสือเชิญบุคลากรเข้าร่วมงาน เพื่อทำใบลงทะเบียนเป็นอันเสร็จสมบูรณ์

ในช่วงสัปดาห์ที่จะจัดกิจกรรม ฝนตกหนักทุกวัน เราก็ได้แต่ภาวนาว่าในวันศุกร์ขอพระเจ้าอวยพรให้เราสามารถจัดกิจกรรมได้ เพราะเราไม่มีแผนสำรอง เพราะเจ้าของบ้านเขาก็เตรียมบ้านไว้แล้ว จะย้ายมาชั้น 4 ก็ไม่ได้ เราไม่กลุ้มใจอะไร ใช้ชีวิตตามความเชื่อไป และเมื่อเช้าวันศุกร์มาถึง ท้องฟ้าแม้ไม่ใส แต่ก็ไม่มืด ยังไม่มีเม็ดฝนซักเม็ด เรารอสมาชิกลงทะเบียนที่ตึกอำนวยการชั้น 1 น้อง ๆ กลุ่มพัฒนาวิชาการ เป็นคณะทำงานที่น่ารักได้เตรียมโต๊ะลงทะเบียนไว้แล้ว เพียงแค่นำถุงใส่ขนมเบรกที่มีนมและซาลาเปาเจ้าอร่อยพร้อมกระดาษเก็บตกงาน และปากกา 1 เล่ม เมื่อเซนต์ชื่อแล้วก็เข้าห้องประชุม เพื่อเลือกร่มคันน้อยสำหรับป้องกันแดดและฝนที่อาจประสบพบในวันนี้ เมื่อถึงเวลา 9 นาฬิกาแล้ว นพ.เจนศักดิ์ พนิตอังกูร ประธานคณะกรรมการ LO ได้เริ่มเปิดกิจกรรมโดยการกล่าวถึงจุดประสงค์ของการจัดกิจกรรมในครั้งนี้ และเราก็ได้อธิบายถึงกำหนดการเดินทาง ใบงาน และหาอาสาสมัครในการเป็นผู้รับผิดชอบใบชื่นชมแต่ละหน่วยงาน รับผิดชอบตะกร้าขอบคุณ เมื่อได้นัดแนะเวลาพัก แล้วก็ซักถามวิธีการเดินทางของแต่ละคนว่าใครไปกับใครด้วยรถอะไรเป็นที่เรียบร้อยแล้ว เราก็ออกไปถ่ายรูปร่วมกัน ณ หน้าตึกอำนวยการเป็นการเปิดกิจกรรมอย่างสมบูรณ์

 

แล้วการเดินทางก็เริ่มขึ้น

[พัช พอช.]

ว้าว ดีจัง รพ สวนสราญรมย์ องค์กรแห่งการเรียนรู้ อยากให้พอชเป็นแบนี้บ้างจัง พูดกันมานานแล้วว่าจะเป็นองค์กรแห่งการเรียนรู้ แต่ทำไม่ได้ สักกะที วันหลังต้องขอมาศึกษาเรียนรู้บ้างนะ หรือไม่ก็จองวิทยากร ไปร่วมแลกเปลียนเรียนรู้ ได้ทั้งสุขภาพกายคนทำงานและองค์กรก็พัฒนา แล้วจะแจ้งมานะค้า