องค์การแห่งการเรียนรู้ตลอดชีวิต (Learning Organization) ต้องพัฒนาสมาชิกขององค์การ จึงจะทำให้องค์การเกิดการเรียนรู้ แสวงหาวิธีการใหม่ ๆ แก้ไขปัญหาไม่ขาดสาย การเรียนรู้ การรู้จักตนเองและองค์การของตน ดังนั้น สถาบันการศึกษาทุกแห่งจะต้องปรับการบริหารภายในของตนที่จะเป็นองค์การการเรียนรู้ตลอดชีวิต เพื่อสร้างสังคมการเรียนรู้ ทั้งภายในสถาบันของตนเอง และในชุมชนที่มียุทธศาสตร์ที่หลากหลายเหมาะสมการเรียนรู้ของสังคมดังนั้นการจัดการศึกษาตามแนวปฏิรูป มิใช่ จำกัดอยู่ที่สถานศึกษาแต่ต้องมองระบบการศึกษาให้รวมถึงการเรียนรู้ในสังคมอย่างตลอดชีวิต หรือ เป็นองค์การแห่งการเรียนรู้ (Learning Organization (LO) สถานศึกษาต้องปรับการบริหารภายในของตนที่จะเป็นองค์การการเรียนรู้ตลอดชีวิต สร้างสังคมการเรียนรู้ทั้งภายในสถาบัน และชุมชน ด้วยยุทธศาสตร์ ปรัชญา แนวคิด ทฤษฎีที่หลากหลาย ให้สถานศึกษาเป็นองค์การแห่งการเรียนรู้(LO) นำสังคมนั้นๆอยู่รอด ด้วยความเจริญสูงสุดทางอารยธรรมจากการบริหารการศึกษาที่นำหลักการและทฤษฎีการบริหารการศึกษามาปรับใช้อย่างเหมาะสมจนเกิดเป็นองค์การหรือสังคมแห่งการเรียนรู้ตลอดชีวิต(LO)ต่อไป
องค์การแห่งการเรียนรู้
องค์การแห่งการเรียนรู้
ความเห็น
บทความในวันเดียวกัน
ทิพพริกกระเหรี่ยง · 1 ธ.ค. 2551
ประกาย~natachoei ที่~natadee · 1 ธ.ค. 2551
ทิพพริกกระเหรี่ยง · 1 ธ.ค. 2551
รองฯขวัญ · 1 ธ.ค. 2551
การที่จะทำให้องค์การเป็นองค์การแห่งการเรียนรู้ได้นั้น จุดสำคัญอยู่ที่ตัวบุคลากรในองค์การนั้นว่ามีความพร้อมในการจะพัฒนาตนเองหรือไม่ ถ้าบุคลากรมีความพร้อมที่จะพัฒนาแล้วก็จะเป็นเรื่องที่ไม่ไกลเกินไปสำหรับการที่จะเป็นองค์การแห่งการเรียนรู้ตอลดชีวิต
ปัจจุบันทุกหน่วยงานมีความจำเป็นที่ต้องสร้างให้เป็นองค์การแห่งการเรียนรู้ โดยเฉพาะหน่วยงานทางการศึกษา
ขอบคุณ..มนมีน...และสาวสวยมวยไทยกั๊บผม