ความเห็น


  • เห็นด้วยกับแนวคิดที่ google ทำ และแนวคิดที่ Conductor เสนอ
  • พี่เองแม้ว่าเป็นสำนักงานเล็กๆ มีคนทำงานร่วมกันไม่ถึง 10 คน แต่เราก็มีสวัสดิการ และสร้างสวัสดิการขึ้นมาเอง
  • เช่นทำการออมทรัพย์กันเองในกลุ่ม และหาเงินส่วนเกินในแต่ละเดือนมาเข้ากองกลางนี้เพื่อวันสุดท้ายของการทำงานก็มอบเงินส่วนนี้ให้กับพนักงานที่มีเงินเดือนน้อยที่สุดไป หรือแบ่งกันตามความเหมาะสม
  • เป็นเรื่องเล็กๆแต่มีความหมายทางจิตใจมากทีเดียวครับ

สวัสดีปีใหม่ครับ

พบปัญหาการใช้งานกรุณาแจ้ง LINE ID @gotoknow
ClassStart
ระบบจัดการการเรียนการสอนผ่านอินเทอร์เน็ต
ทั้งเว็บทั้งแอปใช้งานฟรี
ClassStart Books
โครงการหนังสือจากคลาสสตาร์ท