สมรรถนะฉบับมข. (3)


การจัดทำสมรรถนะ การพัฒนาบุคลากร

วันเสาร์-อาทิตย์นี้  มีการสัมมนาคณะกรรมการพัฒนาบุคลากรเพื่อการจัดทำการประเมินสมรรถนะโดยเชิญวิทยากรคุณฉัตรพงษ์  วงษ์สุข  นายกสมาคมการจัดการบุคคลแห่งประเทศไทย (PMAT) บรรยาย แลกเปลี่ยนประสบการณ์ และฝึกปฏิบัติ  บรรยากาศเป็นไปด้วยดีทำให้รับทราบว่า  เรื่องสมรรถนะเป็นเรื่องที่ต้องสื่อความหมายให้ตรงกันในเทคนิคและวิธีการ  ตลอดจนการประยุกต์ใช้  การเริ่มต้นในตอนแรกมีความสำคัญ  สมรรถนะฉบับมข. ได้ดำเนินการมาระยะหนึ่งได้ตัวแบบ  พจนานุกรม  เรียบร้อยแล้ว  วันนี้จึงเป็นการขอความรู้เพิ่มเติมในการนำไปใช้โดยเฉพาะอย่างยิ่งในส่วนของการประเมิน 

คำสำคัญ (Tags): #uncategorized
หมายเลขบันทึก: 25031เขียนเมื่อ 22 เมษายน 2006 17:39 น. ()แก้ไขเมื่อ 6 กันยายน 2013 17:20 น. ()สัญญาอนุญาต: จำนวนที่อ่านจำนวนที่อ่าน:


ความเห็น (2)

ไม่เห็นรูปเรา ไม่ย๊อมม  (อ.เก่ง)

รู้สึกว่าการอบรมวันนี้ได้อะไรพอควรค่ะ แต่คิดว่ามันยังไม่ใช่แค่นี้ค่ะอยากเป็นแนวร่วมของการพัฒนาบุคลากรมข.ถึงจะไปเรียนแต่ก็ยินดีช่วยค่ะ

อยู่ในสมรรถนะฉบับมข. (4) ครับ 
พบปัญหาการใช้งานกรุณาแจ้ง LINE ID @gotoknow
ClassStart
ระบบจัดการการเรียนการสอนผ่านอินเทอร์เน็ต
ทั้งเว็บทั้งแอปใช้งานฟรี
ClassStart Books
โครงการหนังสือจากคลาสสตาร์ท